汇川区委编办坚持把优化营商环境作为激活力、提信心、促增长的先手棋，以整合力量、做优服务、健全机制为抓手，积极为优化营商环境，推动全区经济社会高质量发展蓄势赋能。

一是优队伍强力量。为持续做优“贵人服务”品牌，切实为企业解难题、办实事，优化全区营商环境，在配齐配强区营商环境建设局领导班子的基础上，对单位进人实行有编即补、应补尽补，并将各单位派驻政务服务中心窗口的29名人员划归区营商环境建设局统一考核管理，通过组建“红色服务员”队伍，为企业解答政策、解决难题、无偿代办，让企业办事便捷高效。

二是优职责强服务。紧紧围绕优化营商环境需要，明确相关部门对小生产加工企业等“九小场所”以及其他新业态行业的安全监管职责，避免职责交叉不清和多头重复监管，切实减轻企业负担并服务好企业发展，让企业轻装上阵抓生产。建立“企业之家”涉企服务清单，将涉企服务事项横向串联，围绕政策扶持、培育指导、人才招引等事项315个，形成区级涉企服务事项套餐式清单，精准编制办事指南，通过一个窗口完成收件、受理、办结。

三是优机制强保障。针对汇川区规上企业多数集中在开发区工业园区内的实际，积极探索开发区政务服务处与区营商环境建设局“处局合一”运行机制，在园区成立政务服务站，与园区党群服务中心合署办公，建立完善企业“红色服务员”帮办代办服务工作机制、企业诉求接处机制、惠企政策兑现落实机制等制度机制，为打造办事“不求人”的良好营商环境提供制度保障。2023年度上门为企业提供服务200余次，开展帮办代办服务1643次，化解企业诉求158件。2023年度营商环境测评排全省第18位，较上年度“进位”25位。